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【招聘】喊你来上班!人民网舆情监测室招舆情分析师

发布时间:2022-12-28

浏览次数:21

人民网舆情监测室是国内最早从事互联网舆情监测、研究的专业机构之一,于2008年正式组建,已形成一套完整的网络舆情监测理论体系、工作方法、作业流程和应用技术,拥有数百名舆情分析师与技术团队,可对网络舆情主要载体进行24小时监测,在舆情监测和分析研究领域处于国内领先地位。

新媒体舆情分析师

招聘部门:移动舆情部  2人

简历投递:luyc0101@126.com

岗位职责:

1、管理并运营人民网舆情监测室新媒体平台(微信公号、APP端);

2、撰写互联网舆情报告,跟踪国内外舆论热点,对热点事件的分析及跟踪;

3、适时参与课题研究,分析与研究舆情、新媒体、大数据发展规律及趋势,特别是新媒体舆论环境、特点与变迁等。

任职要求:

1、对网络热门话题、热点事件、互联网潮流有足够敏感度和兴趣;熟悉网络事件传播规律及发展趋势;

2、具备较好的文字撰写功底,能相对独立完成网络热点事件分析解读;

3、具有一定的网络营销策略与话题策划能力;

4、全日制本科及以上学历;专业要求:新闻学、传播学、社会学、公共管理学、法学等相关专业;有新媒体运营相关从业经历者优先录用。

舆情研究员

招聘部门:舆情编辑部 1人

简历投递:chenli@peopleyuqing.com

岗位职责:

1、了解互联网舆论生态、跟踪国内外舆论热点、撰写突发事件分析处置报告;

2、承担行业、领域舆情研究报告的撰写工作,从事部分智库项目的研究工作。

任职要求:

1、对网络热门话题、热点事件感兴趣,对政经局势有长期观察,并对某一行业或领域的舆情有独到见解,具备良好的文字撰写功底;

2、熟悉舆情理论和研究方法,熟练运用数据挖掘类软件,并能对大数据进行分析、挖掘;

3、有良好的沟通能力及团队合作能力,较强的抗压能力;

4、研究生学历,新闻学、传播学、社会学、公共管理学等相关专业,优秀者可适当放宽学历要求,有独立承担重大课题及团队管理经验者优先录用。

舆情分析师 

招聘部门:舆情监测室秘书处 1人

简历投递:chenxiaoran@peopleyuqing.com

岗位职责:

1、对中国互联网发展如数家珍、了解当前网络热点议题、能够敏感意识到舆论生态变化并据此提出观点。

2、跟踪梳理各类网络现象的源起、发生、发展与回落,撰写相关分析报告。

3、对互联网相关行业或领域进行深入研究,在时间跨度的纵向上以及地区、国别的横向跨度上撰写分析报告。

职位要求:

1、本科以上学历,社会学、心理学、传播学、新闻学、经济管理等相关社科专业,具备媒体从业经验以及海外留学经验者优先。

2、熟悉社会学、传播学的基本理论和研究方法,能够熟练应用技术软件,进行数据统计、分析和挖掘。

3、有良好的沟通能力和团队合作精神,具备较强的抗压能力。

以上招聘皆为全职正式员工,非实习岗位!工作地点在北京,人民日报社新媒体大厦17层。优秀人才待遇从优。投递简历请注明应聘部门+岗位,附作品尤佳。

来源|民网舆情监测室公众号,独家文章转载请注明来源。

编辑| 卢上云

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